650.第649章 剧本 (1/2)

拍完定妆照，黄勃和高园园来到公司的创作部门。

这是公司的核心部门之一，有几十位编剧负责影视剧的创意和写作，林子轩是这个部门的直接领导。

剧本是影视剧成功的基础，极为重要。

不过国内的影视行业对编剧不太重视，编剧的地位低，薪酬低，待遇差。

知名编剧好一些，刚入行的编剧往往是从给人当枪手做起，没有署名权。

好梦公司为编剧提供优厚的待遇，前提是要能出成绩。

在剧本的创作上有两种模式，一种是先写剧本，按照剧本去找合适的演员。

另一种是先选定演员，再依据演员的形象和性格来写剧本。

比如冯晓刚的贺岁片，就按着葛尤的形象来写，台词符合葛尤说话的习惯。

再说这部《我的野蛮女友》，既然选定了黄勃和高园园做主演，剧情和台词最好符合他们的日常习惯。

如此演起来才能顺畅自然，观众觉得就该是这样。

这需要演员和编剧相互配合，演员参与到剧本的创作之中。

举例来说，高园园发怒时什么表情，会说什么话，有什么特别的举动。

还有黄勃驻唱歌手的身份，作为驻唱歌手在生活中养成的习惯。

像是喜欢收藏歌星的磁带和歌碟，聊天的时候时不时的提到某首歌的歌词，看到话筒就不想放下。

这些都能成为影片中的笑点。

林子轩在电影里为黄勃提供了一展歌喉的机会，对着高园园演唱主题曲。

把生活中的细节填补进去，就能带给观众真实感。

《我的野蛮女友》这个本子由五名编剧负责，以年轻编剧为主，年轻人更能理解这种喜剧模式，想出被年轻观众接受的笑点。

林子轩给出了故事大纲，他们需要把剩下的内容补充完整。

能拿到老总提供的剧本，这帮人心里有点小激动。

他们听说过，林子轩拿出来的剧本拍出来后基本上都会获得成功。

黄勃和高园园在创作部门的会议室里和编剧们开讨论会，听编剧介绍剧情。

“服装设计师属于自由职业，让你有更多的空闲，黄勃是个上班族，你们俩的时间冲突也是个笑点。”一名编剧解释道，“比如你为了让黄勃不上班，假装怀孕向黄勃的领导请假。”

“而且，服装设计师在穿衣打扮上比较新潮，对年轻观众具有吸引力，为了捉弄黄勃你还故意设计奇形怪状的服装让黄勃试穿，到大街上看大家的反应，会很有意思。”另一位编剧补充道。

时尚元素是这部影片的一个亮点，既然是服装设计师，就会有模特走秀。

黄勃将穿着怪异的服装和女模特一起展示自我。

“我算听明白了，合着在这部戏里倒霉的都是我啊。”黄勃恍然道。

“你总结的很到位。”有编剧调侃道。

编剧大多是段子手，开起玩笑来一套一套的，特别是写喜剧题材的编剧。

“这部戏的内容你们大致清楚了，下面我们要了解你们平时的生活习惯，把你们的性格和角色，以及剧情进行契合。”一名编剧继续道，“林总的意思是，你们的表演经验不是很丰富，用这种方式让你们和角色统一起来。”

黄勃和高园园都不是科班出身，没学过表演。

他们一个是驻唱歌手，一个是文秘专业毕业，没有太多的表演经验。

不过问题不大，这类喜剧片对演技的要求不高，再加上为他们量身定制的角色，应该能顺利完成拍摄。

高园园是京城本地人，黄勃是鲁省人，说话带着点家乡口音。

按照《渴望》续集里的人物设定，高园园原本是个听话乖巧的女孩子，在失恋后开始放飞自我，变得野蛮叛逆。

黄勃本来是驻唱歌手，在京城的舞厅酒吧混得开，但后来不想这么胡混下去，就老老实实的到一家公司做小职员。

这种反差的人物设定会产生意料之外的喜剧效果。

对角色的讨论不是一天能够完成的，打磨剧本至少要一个月左右，这还是在林子轩提供了大纲的前提下。

否则一个电影剧本要花费几个月的时间。

高园园和黄勃离开创作部门，黄勃这边没什么事了，高园园还要和好梦公司谈这部戏的演艺合同。

她不是好梦公司的演员，属于其他的经纪公司。

随着演艺圈门槛的降低，想成为演员的人数逐年递增，由此出现了一批经纪公司，负责演员的培养和推广工作。

这些经纪公司在圈子里有一定的门路，和投资人或导演熟络，有影视资源。

他们看中那些刚出道或者名气不大的演员，签下来作为培养对象，等出名后替公司赚钱，经纪公司在合同上较为苛刻。

包括演员的收入提成、签约年限和违约金等，都比影视公司严苛。

即便如此，还是有演员愿意加入，刚出道的演员进入不了有实力的影视公司，只好和经纪公司签约。

不成名就算了，成名之后，演员宁愿自己出违约金也要离开经纪公司。

一个是经纪公司的资源有限，撑不起多位一线明星，还有就是利益纠纷。

高园园如今勉强算是二线，但拿不到好的资源，不像刘滔，刚出道不久就能出演《白蛇传》那样的大制作。

说到底是好梦公司有各种资源支撑，捧红演员不难。

这部《我的野蛮女友》虽说不是大制作，不过她是女一号。